Esimies palkitsijana
aseta tavoitteet, mittaa ja palkitse
- Kieli
- Suomi
- Julkaisuvuosi
- 2015
- Laajuus
- 150 sivua
- Muoto
- Nidottu (pehmeäkantinen)
Kirjan kuvaus
Kirjassa käsitellään johtamista koko organisaation viitekehyksessä sekä esimiestyön että alaisen näkökulmasta huomioiden yksilöiden moninaisuuden ja erilaiset odotukset elämältä ja työltä. Tavoiteasetannan ja lähijohtamisen lisäksi erityistä painoa on suorituksen erilaisilla arviointimenetelmillä ja mittaamisella olosuhteet huomioiden. Palkitseminen on sekä aineetonta että taloudellista ja niitä kumpaakin käsitellään laajasti.
Vaihtoehtoinen nimi: Aseta tavoitteet, mittaa ja palkitse
Aiheet
arviointiesihenkilötesihenkilötyöhenkilöstöhenkilöstöhallintohenkilöstöjohtaminenjohtaminenkannustimet
Näytä muut aiheet (14)
kannustusmenestyminenmittausmotivaatiomotivointiorganisaatiotpalkitseminenruokintasuoritusjohtaminentavoitejohtaminentavoitteettoimintaympäristötyöelämätyöyhteisöt
Painostiedot
- Kustantaja
- Kauppakamari
- Julkaisuvuosi
- 2015
- Muoto
- Painettu kirja
- Painos
- 1. p.
- Sivumäärä
- 150
- Koko
- 21 cm
- ISBN
- 97895224633889522463388
- Lähde
- Fennica
Tarjoukset
1 aktiivinen tarjous
Finlandia KirjaKäytetyn kirjan verkkokauppa
KäytettyToimitusaika 4 päivää
12,00 €